Реализация стратегии управления персоналом в компании "Быттехника", Организационно-правовая характеристика компании - Анализ управления персоналом
Управление персонал кадровый найм
Организационно-правовая характеристика компании
Компания "БытТехника" ИП Трофимов А. И. является самостоятельным субъектом, физическим лицом, руководствуется самостоятельно в своей деятельности. Компания имеет самостоятельный баланс, свой фирменный бланк, печать с полным наименованием, необходимые штампы.
Директорами и соучредителями компании два брата - Александр и Иван Трофимовы. Организационную структуру компании можно увидеть из приложения 1.
Компания "БытТехника" основана в 1990 году.
"БытТехника" - современное многопрофильное динамично развивающееся предприятие.
Компания входит в число 20-ти крупнейших предприятий Красноярского края и является лидером оптово-розничного рынка бытовой техники Сибирского Федерального округа и Дальнего Востока.
Сегодня сеть фирменных складов-магазинов в городах Красноярске, Ачинске, Абакане, Железногорске представляет собой более 15 000 метров торговых площадей, где представлено свыше 15 000 наименований товаров.
В 2008 году в Красноярске на Семафорной-261г компания открыла склад-магазин оптово-розничной торговли товарами строительной группы, в том числе материалами собственного производства, площадь торговой точки 3000 м2.
В 2001 году компания создала лицензированное строительное предприятие, которое сегодня имеет самостоятельный бизнес и выполняет функции генерального подрядчика для компании и городских заказчиков.
"БытТехнике" принадлежит более 1080 000 кв. м. коммерческой недвижимости в Красноярске, Железногорске, Ачинске и Абакане.
В 2008 году созданы девелоперская компания и управляющая компания, которые проектируют и осваивают рыночные объекты новых для Красноярска форматов:
Г. Красноярск ул. Академика Вавилова 1 - "Торгово-складской терминал", более 100 000 м2 (производственная площадка для организации высокотехнологичных производств, выставочной торговли, современной сферы производственных и бытовых услуг);
Г. Абакан - п. Калинино, "РЕГИОНАЛЬНЫЙ ТОРГОВЫЙ ЦЕНТР", более 20 000 м2 (торговая площадка для ведущих российских, сибирских и красноярских ритейлеров, городской Центр туризма, отдыха, развлечений, общественного питания и бытовых услуг);
Г. Железногорск - ведется предпроектное маркетинговое исследование "Районный торговый центр", более 104 000 м2 (Центр торговли, досуга, общественного питания);
Г. Ачинск - торгово-складской комплекс бытовой техники и электроники площадью более 3000 м2.
На производственных площадях "Торгово-складской терминал" (Красноярск, Вавилова 1) Компания имеет успешные действующие производства: пластиковые окна и двери; столярное производство; производство торгового оборудования.
Главной задачей Компании является выполнение плана по оптово - розничной продаже бытовой техники; выполнение плана прибылей.
Компания имеет право:
- 1). Оказывать услуги оптовым покупателям, согласно заключенных договоров. 2). Покупать, продавать другим предприятиям и организациям, сдавать в аренду, предоставлять во временное пользование недвижимость, транспортные средства, и другие материальные ценности, а также списывать имеющееся имущество.
Продажа товаров происходит с открытой выкладкой. Покупатель имеет возможность выбрать выложенные на рабочем месте товары (на прилавках, стеллажах). Функции продавца сводятся к консультированию покупателей и упаковке выбранных товаров. Метод позволяет ускорить операции по продаже товаров. При продаже товаров по этому методу особое внимание должно быть уделено размещению и выкладке их на рабочем месте продавца. Товары группируются по видам и по ценам.
Проведение систематических анализов деятельности Компании позволяет:
Быстро, качественно и персонально оценивать результаты деятельности Компании и ее структурных подразделений;
Точно и своевременно находить и учитывать факторы, влияющие на получаемую прибыль;
Определить расходы и тенденцию их изменения, что необходимо для определения продажной цены и расчета рентабельности;
Находить оптимальные пути решения различных проблем и получение достаточной прибыли.
Для всесторонней оценки эффективности деятельности Предприятия используются различные показатели: товарооборот, прибыль, рентабельность, издержки обращения и др.
При планировании прибыли выявляется влияние на размер прибыли ряда факторов: определяется процент прибыли по товарной продукции в базовом году и увеличение прибыли в следствие увеличения объема производства товарной продукции; увеличение или уменьшение прибыли в связи с увеличением или уменьшением себестоимости на 1 рубль товарной продукции, увеличение прибыли за счет изменения цен и ряда других факторов.
Информационной основой анализа хозяйственной деятельности Предприятия являются данные бухгалтерской и статистической отчетности, бухгалтерские балансы. Документооборот на Предприятия играет очень важную роль. Здесь очень важным является документальное оформление сделок (договоров). Очень важным аспектом является оформление платежных документов (счета-фактуры и др.)
Документация оформляется делопроизводителями, и в зависимости от назначения заверяется директором, главным бухгалтером. Организация работы с документами - это создание оптимальных условий для всех видов работ с документами. К таким работам относятся: прием и регистрация, рассмотрение документов руководителем, порядок прохождения документов в организации и в исполнении, контроль исполнения, формирование дел, подготовка и передача дел в архив.
В документационном обеспечении Предприятия выделяется три группы документов:
- 1) внутренние; 2) поступающие (входящие) 3) отправляемые (исходящие).
В каждой из этих групп имеются свои особенности обработки и прохождения. Прием и обработку поступающих и отправление исходящих документов осуществляет секретарь-машинистка.
Регистрация документов - это присвоение ему индекса и проставление его на документе с последующей записью кратких сведений о нем в журнале-регистрации. Регистрация необходима для обеспечения сохранности документа, учета и контроля. Документы предприятия в дальнейшем либо остаются на длительное хранение в архиве, либо временно хранятся, а потом передаются к уничтожению.
Деятельность Предприятия сопровождается составлением разных типов документов:
Организационные документы (устав, структурная и штатная численность, штатное расписание, должностные инструкции и др.);
Распорядительные документы (решения, распоряжения, приказы по основной деятельности);
Документы по личному составу (коллективный договор, приказы по личному составу, трудовые книжки, личные дела, лицевые счета);
Финансово-бухгалтерские документы (годовой отчет, главная книга, счета прибыли и убытков, акты, ревизии и т. п.);
Информационно-справочные документы (письма, справки, докладные записки);
Нормативные документы от вышестоящих органов;
Коммерческие документы (контракты и договора).
Основными правовыми документами во взаимоотношениях между предприятиями являются коммерческие контракты (договора), представляющие собой соглашение сторон об установлении и регулировании каких-либо отношений.
У предприятия есть собственный сервисный центр. Сервисный центр авторизован у ведущих мировых производителей. Этот бизнес является дополнительной точкой роста компании. Центр нацелен на привлечение высокотехнологичных производств, сопутствующих нашему торговому направлению (производство ассортимента запасных частей и комплектующих для продаваемой нами бытовой техники, а также сборочное производство теле-видео аппаратуры и компьютеров, под брэндом "БытТехника").
С 2008 года в Красноярске начинала производственная деятельность ООО "БытЭнерго" - энергетическое предприятие, созданного на базе бывшей котельной ОАО "Маргариновый завод". Предприятие способно обеспечить тепловой энергией десятки тысяч квадратных метров жилых и промышленных площадей.
Перспективы развития этого бизнеса компания связывает с строительством жилого комплекса на смежных земельных участках Емельяновского и Октябрьского районов г. Красноярска, который будет возводиться согласно Плану застройки города Красноярска.
Компания внедряет в жизнь создание специализированного зимнего транспортного средства для перевозки грузов в районах крайнего севера. Завершен и прошел экспертизу рабочий проект. Усилиями компании "БытТехника" в проект вовлекаются основные российские и зарубежные недропользователи и крупнейшие транспортные перевозчики страны.
В планах компании стать одним из крупнейших владельцев и операторов высоко эффективной транспортной сети, использующей наиболее современные и дешевые способы доставки грузов в северные удаленные и труднодоступные регионы.
Неотъемлемой частью социальной политики компании "БытТехника" является благотворительность. Вот уже несколько лет супруга А. А. Трофимова Лариса Александровна лично патронирует два детских дома, а также церковный приход.
Руководство компании считает благотворительность важнейшим аспектом современного цивилизованного бизнеса.
Похожие статьи
-
Организационно-экономическая характеристика компании "Яркий мир" Компания "Яркий Мир" была основана в 1995 году в Санкт-Петербурге, Тимофеевым...
-
Организационно-экономическая характеристика деятельности ресторана "Шансон у Вакано" В 1998 году в порядке, установленном Гражданским кодексом Российской...
-
Общая характеристика ОАО "ОЗАА" Открытое акционерное общество Осиповичский завод автомобильных агрегатов (далее ОАО "ОЗАА") - это один из крупнейших в...
-
Краткая организационно-экономическая характеристика ООО "Акбар" ООО "Акбар" является юридическим лицом, имеющим субсчет в учреждении банка, отдельный...
-
Характеристика деятельности ООО "Макс", анализ его финансово-экономического положения ООО "Макс" создано в 1995г. как предприятие крупнооптовой торговли...
-
Организационно-экономическая характеристика деятельности организации ООО Строительно-монтажная компания (СМК)" Морион" Общество с ограниченной...
-
Общая характеристика ООО "Статус" ООО "Статус" была основана в 2002 году в г. Санкт - Петербурге. Учредителями данной компании являются 2 человека....
-
Краткая характеристика и анализ производственно-финансовых показателей ТОО СКГП "ИНТЕРФУД" Совместное Казахстано - Германское предприятие ТОО СКГП...
-
Для того чтобы бенчмаркинговая концепция приносила свои плоды, бенчмаркинг должен стать частью общего менеджмента компании и более того - частью...
-
УСЗН Октябрьского района г. Красноярска находится на стадии стабилизации. Стадия стабилизации предполагает разработку схем оптимизации труда, сокращение...
-
Общая характеристика предприятия Общество с ограниченной ответственностью "21 Век" создано в 2008 году. Основной целью создания общества является...
-
Сущность и содержание стратегии управления персоналом организации - Анализ управления персоналом
Существует две точки зрения на понимание значения слова стратегия. Первая основывается на утверждении, что стратегия - это взаимосвязанная система...
-
Характеристика деятельности туристической фирмы Туристическая компания "MAX TOUR INTERNATIONAL" успешно работает на рынке туристских услуг с 2001 года и...
-
Американский опыт: характеристика, методы управления организацией и ее персоналом на примере "General Electric" История корпорации История корпорации...
-
Роль внутрикорпоративного обучения персонала в стратегии развития компании Эффективность организации во многом определяется умениями, знаниями и настроем...
-
План производства, или производственная программа, является основным исходным разделом технико-экономические показатели (ТЭП) предприятия. На основе...
-
Насколько бы динамична ни была система управления персоналом компании в обычных условиях, в условиях кризиса гибкость и динамичность - главные требования...
-
Краткая характеристика и анализ основных показателей деятельности ООО "ПФ АРСЕНАЛ - АВТО" Предприятие ООО ПФ "Арсенал-Авто" занимается продажей...
-
Общая характеристика Valve Corporation Valve-- американская компания-разработчик компьютерных игр, а также их издатель со штаб-квартирой в городе Белвью,...
-
Организационно-экономическая характеристика предприятия Объект исследования - Общество с ограниченной ответственностью "Дружба" (в дальнейшем именуемое...
-
Анализ системы управления персоналом на предприятии Положение об отделе кадров ООО "Ухтанефтегазмонтаж" состоит из следующих разделов: 1) общие...
-
Анализ деятельности УСЗН Октябрьского района г. Красноярска Субъектами управления в системе социальной защиты населения являются организации,...
-
Собственный капитал: экономическая сущность и характеристика Капитал - одна из наиболее используемых в финансовом менеджменте экономических категорий. Он...
-
Датой рождения завода Механических Трансмиссий "КОМ" является сентябрь 1990 года. За более чем два десятилетия своего существования компания прошла путь...
-
Для каждой организации существует наилучшая и только ей присущая организационная структура производства и управления. Любая организация имеет некоторые...
-
Компания ООО "Пивной двор" состоит из семи отделов: коммерческий отдел, служба логистики, бухгалтерия, служба безопасности, юридическая служба и 2...
-
Среду фирмы можно сравнить со вселенной, состоящей из различных элементов, что подразумевает не только их огромное количество, но и постоянное...
-
ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ ООО "СИСТЕМА ЧИБИС" МАГАЗИН "ЧИБИС-8" ООО "Система Чибис", созданное в 1992 году, сегодня является одной из крупнейших в...
-
Анализ управления персоналом организации - Власть и управление в деятельности организации
Главой компании является генеральный директор, также являющийся соучредителем и собственником компании. В круг его обязанностей входит организация работы...
-
Дошкольное образовательное учреждение № 13 г. Можги (далее ДОУ № 13) - это муниципальное образовательное учреждение. Учредителем Центра является...
-
Аннотация: Проводится анализ существующей системы управления персоналом территориальных генерирующих компаний Ростовской области, на примере ООО...
-
Краткая экономическая характеристика филиала ФГУП-3 "Почта России" г. Заринска ФГУП-3 "Почта России" создано в 2002 г. Предприятие является национальным...
-
Система управления персоналом -- это совокупность приемов, методов, технологий организации работы с персоналом. Персонал является одним из наиболее...
-
ЗАКЛЮЧЕНИЕ - Анализ стратегий управления персоналом в социальной сфере
В условиях реструктуризации предприятий, ужесточения конкуренции важно от элементарных принципов управления персоналом перейти к системным принципам,...
-
Сущность и понятие управления на предприятии Процесс управления -- деятельность объединенных в определенную систему субъектов управления, направленная на...
-
Специфика современной социальной работы требует высокого уровня профессионализма, который формируется посредством профессиональной подготовки...
-
ВВЕДЕНИЕ - Анализ стратегий управления персоналом в социальной сфере
Изменения экономической и политической систем в России в конце двадцатого века одновременно предоставляют большие возможности и содержат серьезные угрозы...
-
Организации со стабильной долгосрочной стратегией, как правило, не испытывают потребности в серьезных изменениях количества и штатной расстановки...
-
Объединенная компания построена по дивизиональному принципу, что стало результатом выделения отдельных видов производства и направлений деятельности в...
-
"Информационное обеспечение управления" - многогранное понятие. Под термином "информационное обеспечение" понимается, во-первых, органически...
Реализация стратегии управления персоналом в компании "Быттехника", Организационно-правовая характеристика компании - Анализ управления персоналом