Аналіз ефективності запропонованих заходів щодо вдосконалення лідерства на туристичному підприємстві "ЛАСТІВКА" - Аналіз та дослідження проблеми лідерства на підприємстві
Після закінчення виконання програми покращання лідерських якостей було проведено анкетування за алгоритмом запропонованим у другому розділі. Результати анкетування знаходяться у Додатку В і В1.
В результаті були отримані наступні показники.
Генеральний директор протягом місяця в очах своїх підлеглих і клієнтів з авторитарного керівника перетворився в демократичного керівника. Крім того значно покращились його лідерські якості - з 34 балів до введення програми покращання лідерських якостей до 64.
Практично весь персонал покращав свої лідерські якості за виключенням техпрацівника, результат якого можна вважати статистичною похибкою.
Це показники, що свідчать про покращання лідерських якостей працівників через опитування.
Показники бухгалтерського обліку показали покращання бізнесових результатів порівняно з тим же періодом 2008 року(Додаток Ж) у тих працівників, які покращали свої лідерські якості.
Таким чином, можна констатувати, що запропоновані заходи по покращанню лідерських якостей правління ТОВ "ЛАСТІВКА" принесли хороші результати. Протягом одного місяця правління всіх ланок вирівнялось і перейшло на демократичну систему взаємодії зі своїми підлеглими.
Явний неформальний лідер на підприємстві відсутній, однак для цього є підстави у головного бухгалтера, який значно покращав свої лідерські якості.
В даній ситуації в ТОВ "ЛАСТІВКА" практично зникла потреба в директивному управління. Почастішали випадки активного обговорення вирішення виробничих проблем, що раніше не практикувалось.
Похожие статьи
-
ВСТУП - Аналіз та дослідження проблеми лідерства на підприємстві
Актуальність дослідження. Відродження незалежності України, створення нових політичних, соціально-економічних відносин у державі певним чином залежить...
-
Соціально-психологічна природа лідерства обумовила появу надзвичайно великої кількості різних концепцій лідерства, висвітлення яких в навчальній...
-
Характеристика туристичної фірми ТОВ "ЛАСТІВКА" Повна назва: туристичне агентство ТОВ "ЛАСТІВКА". Юридична адреса: 25006, м. Кіровоград, вул....
-
Напрями покращання лідерських якостей керівника підприємства "ЛАСТІВКА" Виходячи з того, що стиль управління генеральним директором використовується як...
-
Основною проблемою розвитку туристичної індустрії є проблема лідерства - пошуку і висунення на ключові посади нових людей, які здатні перетворити туризм...
-
Особисті риси людини в системі лідерства Організації, які достигають успіху, відрізняються від протилежних їм головним чином тим, що мають більш...
-
Плинність кадрів і її роль у системі управління Здійснення основної діяльності підприємством, випуск продукції, яка була б конкурентоспроможною на...
-
Оскільки готельний комплекс "Київ" - це державне підприємство, оплата праці його персоналу проводиться за тарифною системою. Більшість працівників працює...
-
Оцінка основних фінансово-економічних показників діяльності підприємства Вiдкрите акцiонерне товариство "Вінницький міський молочний завод" поновив свою...
-
Аналіз плинності кадрів на ПП "фабрика меблів "НОВА" - Дослідження плинності кадрів на підприємстві
Найвідповідальнішим етапом аналізу забезпеченості підприємства робочою силою є вивчення її плинності. Склад працівників постійно змінюється зі...
-
Організаційні структури управління виробничих підприємств повинні сприяти рішенню двох діалектично суперечливих задач -- зберігати стійкість виробничих...
-
Аналіз структури корпоративної культури організації Loudcloud та її цінностей Засновник Loudcloud Бен Горовіц чітко розумів поняття корпоративна культура...
-
Необхідно приділяти увагу формуванню відповідного ставлення до планованого навчання. Працівників організації слід налаштувати на активну участь у...
-
Оцінка складу кадрів на підприємстві за ознаками Оцінімо склад кадрів на заводі "Сада". Маємо наступні вихідні дані. Таблиця 2.1 Вихідні дані для оцінки...
-
Ефективність управлінської праці - соціально-економічна категорія, що характеризує рівень результативності управлінської діяльності щодо реалізації мети...
-
Показники руху персоналу на підприємстві - Дослідження плинності кадрів на підприємстві
Рух персоналу характеризується абсолютними і відносними показниками обороту і плинності. Абсолютними показниками є оборот із прийняття; оборот зі...
-
Причини плинності кадрів на підприємстві - Дослідження плинності кадрів на підприємстві
Основна причина плинності - невдоволення працівників своїм становищем. Зокрема, мова йде про незадоволення заробітною платою, умовами та організацією...
-
Виробничо-ресурсний потенціал і аналіз основних показників господарської діяльності ПП"Уманська швейна фабрика" функціонує за рахунок імпортної сировини,...
-
Зміни в організації управлінського процесу неминуче призводять до реформування системи діяльності людей. У працівників формується прихильність до...
-
Протягом 2009.г. в рамках виконання галузевої програми "Якість" ПО "Сизакор" на 2009 р. виконаний великий об'єм робіт по підвищенню якості пластикових...
-
Ключові проблеми розвитку експорту продукції підприємства та шляхи їх розв'язання ВАТ "СНВО ім. Фрунзе", ставши на шлях ринкової трансформації і...
-
Організаційно-економічна характеристика ПП "фабрика меблів "НОВА" Об'єктами дослідження у курсової роботи є приватне підприємство "фабрика меблів "НОВА"...
-
Досвід використання та впровадження інформаційних систем на українських підприємствах показує, що комп'ютерною підтримкою забезпечена діяльність низових...
-
Загальна характеристика діяльності підприємства ПАТ "Вінницька харчосмакова фабрика" Приватне акціонерне товариство "Вінницька харчосмакова фабрика"...
-
В умовах розвитку ринкових відносин, поглиблення економічної самостійності підприємств нормування праці набуває великого значення як засіб скорочення...
-
Організаційна діяльність менеджера передбачає перш за все самоорганізацію його дій. Він повинен сам повністю показувати зразок виконавчої дисципліни і...
-
Проведене в даній роботі дослідження теоретичних аспектів мотивації праці на ПАТ "Вінницькаа харчосмакова фабрика" системі управління підприємства...
-
За результатами навчання і практичної роботи кандидати у резерв на висування щорічно оцінюються. Систематична оцінка кадрів, не тільки висунутих у...
-
Бізнес-планування В умовах ринкової економіки будь-яка менш-масштабна підприємницька діяльність зв'язана з господарським ризиком. Тому комерційна акція...
-
Кадровий менеджмент визнається однією з найбільш важливих сфер життя організації будь-якого рівня ієрархії, здатного багаторазово підвищити її...
-
Західні моделі СВ Американська модель: Американська модель СВ за більш ніж вікову історію свого розвитку сформувала набір традиційних механізмів і форм...
-
Аналіз основних рис чоловіків і жінок в управлінні У міру розширення масштабів участі жінок в економічній діяльності виникає все гостріша необхідність...
-
Дослідження шляхів підвищення ефективності управління виробничою діяльності підприємства
Вступ Постановка проблеми . Розвиток ринкової економіки в Україні вимагає впровадження керованого організаційно-економічного механізму, що дасть...
-
В результаті проведеного аналізу системи заохочення персоналу ВАТ "Сизакор" було з'ясовано, що на підприємстві стимулювання праці здійснюється на...
-
ВСТУП - Дослідження плинності кадрів на підприємстві
Актуальність теми. У сучасних умовах однією з ключових проблем, з якою зіштовхуються служби управління персоналом на сучасних підприємствах, -- є...
-
Пропозиції, щодо успішного розвитку кар'єри Аналізуючи результати опитування 700 керівників компаній різних галузей, на тему "Як досягти кар'єрного...
-
Основою поведінки та активізації зусиль працівників підприємства, які спрямовані на підвищення результативності своєї діяльності, є мотивація праці....
-
Аналіз трудових ресурсів на підприємстві - Аналіз господарської діяльності підприємств
Трудові ресурси - це штатні кваліфіковані працівники з певною професійною підготовкою, які мають спеціальні знання, трудові навички чи досвід роботи у...
-
При ринковій економіці головним орієнтиром у господарській діяльності підприємства стає забезпечення високої прибутковості виробництва, що неможливо без...
-
Діяльність відділу маркетингу направлена на досягнення загальних цілей підприємства, включаючи економічні питання і перспективи розвитку організації....
Аналіз ефективності запропонованих заходів щодо вдосконалення лідерства на туристичному підприємстві "ЛАСТІВКА" - Аналіз та дослідження проблеми лідерства на підприємстві