Планирование себестоимости гостиничного номера высшей категории двухкомнатного одноместного - Анализ кадрового потенциала индустрии туризма и гостеприимства
Страховые взносы
Страховые взносы - это отчисления во внебюджетные социальные фонды (пенсионный, фонд социального страхования фонд обязательного медицинского страхования).
Страховые взносы рассчитываются по формуле:
СВ = ФОТ * КСВ 100%
Где, КСВ - ставка нормативных отчислений во внебюджетные социальные фонды (30% от ФОТ)
СВ=1904112*30/100=571233,6
Общепроизводственные и общехозяйственные расходы
В этой статье учитываются затраты на тепло энергию, электроэнергию, на потребление горячей воды, холодной воды, на материалы, строительные материалы и капитальный ремонт, топливо, запасные части, стирку белья, амортизация основных фондов в номерах и остальных основных фондов, затраты на вывоз мусора, аренду земли, лифт ремонт, радиоузел, услуги СЭС, ГТС, услуги сотовой связи, авто услуги, износ нематериальных активов, текущий ремонт и другие затраты.
Затраты по этой статье рассчитываются по следующей формуле:
ОБ = ФОТ * КОБ 100%
Где ОБ - общепроизводственные и общехозяйственные расходы, руб.;
КОБ - процент общепроизводственных и общехозяйственных расходов, руб.;
ОБ=1904112*265/100=5045896,8 руб.
Производственная себестоимость рассчитывается по формуле:
Спр. = ФОТ + СВ + ОБ
Спр= 1904112+571233,6+5045896,8=7521242,4
Расходы на продажу
Расходы на продажу рассчитываются по следующей формуле:
РП = Срп. * КРП 100%
Где, РП - расходы на продажу, руб.;
Срп - себестоимость расхода на продажу, руб.;
КРП - процент расхода на продажу, (1.5%)
РП=7521242,4*1.5/100=112818,636
Полная себестоимость рассчитывается по следующей формуле
Сп. = Спр. + РП
Сп.= 7521242,4+ 112818,636=7634061,036
Сводная калькуляция
Статьи калькуляции |
Затраты по всему предприятию за год, руб. |
Затраты на 1 день с учетом среднегодовой загрузки |
Затраты на 1 кв. м S номерного фонда |
Заработная плата |
1904112 |
17125 |
31,7 |
Страховые взносы |
571233,6 |
4486 |
8,32 |
Общехозяйственные и общепроизводственные расходы |
5045896,8 |
45383 |
84,1 |
Производственная себестоимость |
7521242,4 |
66994 |
124,12 |
Расходы на продажу |
112818,636 |
1004 |
1,86 |
Полная себестоимость |
7634061,036 |
67998 |
125,98 |
Расчет затрат по статьям калькуляции на один день с учетом среднегодовой загрузки
Затраты по статьям калькуляции на один день с учетом среднегодовой загрузки рассчитываются по следующей формуле:
,
Где, Зг - затраты по статьям калькуляции годовые, руб.;
Кз - коэффициент загрузки, %;
Кз рекомендуется принять 49% (для данного примера)
Зш=
Зш=127421,66
- 1. Заработная плата. 2. Страховые взносы. 3. Общепроизводственные и общехозяйственные расходы.
Спр = Ззп. + Зсв +Зоб.
Где, Ззп - затраты по заработной плате, руб.;
Зсв - затраты на страховые взносы, руб.;
Зоб - затраты на общепроизводственные и общехозяйственные расходы, руб.;
Спр=1904112+571233,6+5045896,8=7521241,8
5. Расходы на продажу.
Зрп. = РП : 49%: 365 * 100%
Зрп.= 112818,636/49% /365*100%=15145
Полная себестоимость
С = Зспр + Зрп
С=7521241,8+15145=7536386,8
Расчет затрат по статьям калькуляции на один квадратный метр площади номерного фонда
Затраты по статьям калькуляции на один квадратный метр площади номерного фонда рассчитываются путем деления затрат по статьям калькуляции на один день с учетом среднегодовой загрузки на площадь номерного фонда.
Следовательно, прежде рассчитывается площадь номерного фонда.
Площадь номерного фонда рассчитывается по формуле:
Sн. ф. = Кнi * Sнi
Где, Sн. ф. - площадь номерного фонда гостиницы, руб.;
N - количество номеров разной площади, кв. м.;
Si - площадь номера i-той категории, ед.;
Kni - количество номеров i-той категории, ед.;
Sн. ф.=523 кв. м.
Заработная плата.
Ззпм 2= Зi / Sн. ф.
Ззпм 2 =
- 2. Страховые взносы. 3. Общепроизводственные и общехозяйственные расходы.
Производственная себестоимость.
Производственную себестоимость рассчитывают по формуле:
Зспр/м2 = Ззп./ м2+ Зсв/м2 + Зоб.
Похожие статьи
-
Потребность в персонале, как и других видах ресурсов, зависит от многих условий. Поскольку персонал - это особый и самый важный вид ресурсов, а качества...
-
Определение анализа кадрового потенциала организации Кадровым потенциалом организации (и любого коллектива) в кадровом менеджменте принято называть...
-
Введение - Анализ кадрового потенциала индустрии туризма и гостеприимства
Все, что нас окружает, все достижения цивилизации - это продукт деятельности человека. Продвижение к цивилизованному рынку имеет целью экономическую...
-
Планирование себестоимости продукции осуществляется с целью выявления и использования имеющихся резервов снижения издержек производства и увеличения...
-
Анализ эффективности использования трудовых ресурсов - Анализ кадровой политики на предприятии
Анализ эффективности использования трудовых ресурсов начнем с анализа использования рабочего времени исходя из Табеля рабочего времени по предприятию....
-
Анализ эффективности использования трудовых ресурсов трудно представить без анализа использования рабочего времени: Использование рабочего времени за...
-
План себестоимости продукции - Бизнес-план инновационного предприятия
Таблица 1.14. Прямые затраты в годовой себестоимости продукции, тыс. долл. № п/п Наименование Затраты первого года Затраты второго года Затраты...
-
На каждом предприятии должны предусматриваться плановые мероприятия по увеличению прибыли. В общем плане эти мероприятия могут быть следующего характера:...
-
Предприятие в процессе своей деятельности совершает материальные и денежные затраты на простое и расширенное воспроизводство основных фондов и оборотных...
-
Одномерный описательный анализ В опросе приняло участие 378 респондентов. Процент отклика на отправленные анкеты составил 55%. Охарактеризовать их можно...
-
При проведении настоящего исследования нами был задействован ряд методов анализа данных: контент-анализ (для анализа отзывов гостей и формирования списка...
-
Разработка и внедрение программ совершенствования системы формирования кадрового потенциала требует определенных инвестиций, поэтому необходим анализ...
-
Определение анализа кадрового потенциала организации Кадровым потенциалом организации (и любого коллектива) в кадровом менеджменте принято называть...
-
Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия - Кадровое планирование в организации
Финансовая стратегия ориентирована главным образом на эффективное сотрудничество с крупными клиентами и заказчиками, обладающими высоким потенциалом, а...
-
По мере развития общества увеличение объемов производства в значительной мере зависит от эффективности труда. Достижение определенного результата в...
-
Основное предназначение управления финансами предприятия и финансового планирования состоит в том, чтобы: - обеспечить рациональную сбалансированность...
-
Использование фонда рабочего времени - Анализ кадровой политики на предприятии
В ходе анализа использования фонда рабочего времени необходимо: - дать общую оценку полноты использования рабочего времени; - определить основные факторы...
-
В условиях экономической нестабильности внедрение новых технологий, увеличение конкурентоспособной продукции и определение реальной потребности в рабочей...
-
В условиях бурного развития новых технологий все большее значение приобретает обеспечение организации квалифицированными кадрами. Своевременное...
-
Анализ себестоимости услуг ООО "Меркурий" в 2014-2015 гг. - Анализ и оценка эффективности проектов
Важным показателем, характеризующим работу ООО "Меркурий", является себестоимость продукции и услуг. От ее уровня зависят финансовые результаты...
-
Заключение - Анализ элементов производства. Анализ трудовых ресурсов
Во всей совокупности ресурсов предприятия особое место занимают трудовые ресурсы. На уровне отдельного предприятия вместо термина "трудовые ресурсы" чаще...
-
Уровень производительности труда определяется количеством продукции, приходящейся на единицу рабочего времени. Если исходные величины выразить во...
-
Производительность труда является одним из важнейших качественных показателей работы предприятия, выражением эффективности затрат труда. Уровень...
-
Но надо иметь в виду, что потери рабочего времени, не всегда приводят к уменьшению объема производства продукции, так как они могут быть компенсированы...
-
В соответствии с предложенными мероприятиями по совершенствованию организации труда работников отдела персонала на основе совмещения профессий годовая...
-
За последние годы Сбербанк стал крупнейшим и наиболее значимым финансовым институтом Центральной и Восточной Европы, а также одним из заметных участников...
-
Современные механизмы подбора кадров в системе государственного (муниципального) управления Формирование новой модели государственного и муниципального...
-
Анализ кадрового планирования, История развития компании - Кадровое планирование в организации
История развития компании Строительная компания "Саратовоблжилстрой ", является холдингом, строительные компании Саратова, которые входят в структуру ЗАО...
-
Внедрение системы БОСС-Кадровик в ООО "ГРУЗ ГРУПП" на сегодня позволит решать все оперативные задачи по автоматизированной поддержке процессов управления...
-
Анализ кадрового потенциала организации Кадровый потенциал можно определить как совокупность способностей всех занятых людей организации, которые решают...
-
Оценка кадрового потенциала предприятия - Анализ системы оплаты труда в ООО "ВЕСТА"
Необходимость получить стоимостную оценку кадрового потенциала вытекает из того очевидного факта, что люди, из которых, собственно, и состоит любая...
-
Персонал предприятия (фирмы) - это совокупность физических лиц, состоящих с фирмой как юридическим лицом в отношениях, регулируемых договором найма. Он...
-
Мы применили данный статистический метод для снижения размерности переменных сначала по важности факторов, затем по удовлетворенности отдельными...
-
Учет конкурентов, системы поставок и сбыта осуществляется руководителем предприятия и менеджером по закупкам. Эта работа ведется системно, с...
-
Разработка подходов повышению эффективности управления персоналом в организации По результатам анализа системы формирования и использования кадрового...
-
Формирование и использование кадрового потенциала исследуемой организации можно проанализировать на нескольких этапах: Ь Процесс определения необходимой...
-
Хозяйственно-финансовая деятельность ООО "Даль-ЭКО" во многом обусловливается состоянием трудовых ресурсов и их использованием. При анализе персонала...
-
Общая характеристика ООО "Даль-ЭКО" Общество с ограниченной ответственностью "Даль-ЭКО" на рынке с октября 2008 года и на данный момент занимает...
-
К оценке использования кадрового потенциала и эффективности деятельности кадровой службы относится весь комплекс работ, связанных с управлением людьми на...
-
Исключительно важным элементом в деятельности служб управления персоналом является обеспечение социальной защиты работников предприятия, реализация идей...
Планирование себестоимости гостиничного номера высшей категории двухкомнатного одноместного - Анализ кадрового потенциала индустрии туризма и гостеприимства