Введение, Нормативно-правовое регулирование отбора кандидатов для поступления на государственную службу - Нормативно-правовое регулирование отбора кандидатов для поступления на государственную службу

Государственная служба - это особая служба, проходящая в контексте трудовых отношений, но имеющая свой не заменимый индивидуально-определенный статус, проявляющийся в определенном количестве дополнительных требований и ограничений.

Тематика данной контрольной представляет собой нормативно-правовое регулирование отбора кандидатов для поступления на государственную службу. Данная тема для проведения анализа выбрана не случайно, во-первых государственная служба это особый вид службы в Российской Федерации, во-вторых она имеет ряд запретов, ограничений и льгот по отношению к лицам, исполняющим данную службу. Согласно теме данной работы будет рассмотрено поступление граждан на государственную службу, требования, предъявляемые к кандидатам и испытания, проводимые для поступления на нее. В виду этих определенных фактов данная контрольная работа будет оформлена в виде следующего плана:

    1. Поступление на государственную службу в органы МВД. 2. Поступление на государственную службу в Министерство обороны. 3. Поступление на гражданскую государственную службу.
Нормативно-правовое регулирование отбора кандидатов для поступления на государственную службу

Государственная служба Российской Федерации - профессиональная служебная деятельность граждан Российской Федерации по обеспечению исполнения полномочий Российской Федерации, федеральных органов государственной власти, иных федеральных государственных органов, субъектов Российской Федерации, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, иных государственных органов субъектов Российской Федерации, лиц, замещающих должности, устанавливаемые Конституцией Российской Федерации, федеральными законами для непосредственного исполнения полномочий федеральных государственных органов, лиц, замещающих должности, устанавливаемые конституциями, уставами, законами субъектов Российской Федерации для непосредственного исполнения полномочий государственных органов субъектов Российской Федерации Федеральный Закон "О системе государственной службы Российской Федерации" от 27.05.2003 № 58-ФЗ с изменениями от 01.09.2013.. Система государственной службы включает в себя следующие виды государственной службы:

    - государственная гражданская служба; - военная служба; -правоохранительная служба.

Государственная гражданская служба подразделяется на федеральную государственную гражданскую службу и государственную гражданскую службу субъекта Российской Федерации. Военная служба и правоохранительная служба являются видами федеральной государственной службы. На государственную службу по контракту вправе поступать граждане, владеющие государственным языком Российской Федерации и достигшие возраста, установленного федеральным законом о виде государственной службы для прохождения государственной службы данного вида. Федеральным законом о виде государственной службы или законом субъекта Российской Федерации могут быть установлены дополнительные требования к гражданам при поступлении на государственную службу по контракту. Условия контрактов, порядок их заключения, а также основания и порядок прекращения их действия устанавливаются в соответствии с федеральным законодательством о виде государственной службы. Государственная служба в своей системе имеет определенную идентичность по своим подразделам, однако наряду с этим имеются и различные особенности. Эти особенности определяются спецификой государственной службы Федеральный Закон " О системе государственной службы Российской Федерации" от 27.05.2003 № 58-ФЗ с изменениями от 01.09.2013..

Похожие статьи




Введение, Нормативно-правовое регулирование отбора кандидатов для поступления на государственную службу - Нормативно-правовое регулирование отбора кандидатов для поступления на государственную службу

Предыдущая | Следующая