Кадры, распределение ответственности, оплата и стимулирование - Организация маркетинговой деятельности полиграфической индустрии

Как было уже сказано в п. 3.3, для реализации маркетинговых мероприятий его функции. Функционально он входит в состав совета директоров фирмы и подчиняется непосредственно генеральному директору. Ему напрямую подчинены руководители групп отдела маркетинга, а в специальном отношении - директора отделов, выполняющие маркетинговые функции и задачи необходимости, данный специалист может привлекать внешние ресурсы к проведению маркетинговых исследований.

Специалист по экономическому анализу и ценовой политике осуществляет анализ экономических показателей деятельности предприятия. При этом в задачу данного специалиста не входят задачи финансового анализа и планирования деятельности. Он должен определяет ценовую политику фирмы, политику скидок, составляют прайс-листы фирмы.

Специалист по рекламе и стимулированию сбыта предназначен для планирования, организации и контроля рекламной деятельности ООО "Полиграфическая индустрия", деятельности в области продвижения товаров и отдела маркетинга знают достижении прироста объема сбыта на 6,6% от позволит увеличить общий фонд оплаты труда ООО "Полиграфическая индустрия" на 26,5%, исходя из того, что фонд оплаты труда в 2006 году составлял 10297,2 тыс. руб.

Прогноз эффективности введения системы участия работников в прибыли ООО "Полиграфическая индустрия" представлен в табл.3.6.

Таблица 3.6 Прогноз эффективности введения системы участия работников в прибыли ООО "Полиграфическая индустрия"

Показатели

План, тыс. руб.

Процент от уровня 2006 года

6,6

-

-

4. Общий фонд оплаты труда

2336,8

26,3

Поясним расчеты в данной таблице.

Прирост фонда оплаты труда за счет сформированного премиального фонда на 10% составит:

27266,4 * 10% = 2726,6 тыс. руб.

Тогда прирост общего фонда оплаты труда составит:

2726,6 / 10297,2 *100%= 26,5%.

А общий фонд оплаты труда составит

10297,2 + 2726,6 = 13023,8 тыс. руб.

Выводы

Совершенствование маркетинговой деятельности позволит ООО "Полиграфическая индустрия" получить экономический эффект в виде роста валового дохода на 6,6%, что составляет 27266,4 тыс. руб.

Похожие статьи




Кадры, распределение ответственности, оплата и стимулирование - Организация маркетинговой деятельности полиграфической индустрии

Предыдущая | Следующая