Практическое задание, Условия задания - Формирование расходов

Условия задания

В ОАО "Победа" согласно коллективному договору и в соответствии с Трудовым кодексом РФ применяются следующие системы оплаты труда:

    -для руководителей, специалистов и служащих организации - почасовая (месячный оклад), - для начальников участков - повременно-премиальная; - для рабочих - сдельно-премиальная.

Выплачивается ежемесячная премия в размере 25 % от заработной платы работника при условии выполнения организацией месячного плана производства.

В случае отсутствия брака при изготовлении продукции рабочим (при сдельно-премиальной оплате труда) ежемесячно выплачивается премия в размере 10 % от заработка.

За экономию материалов рабочим установлена ежемесячная премия в размере 30 % от стоимости сэкономленных материалов.

Выплата ежемесячной надбавки за выслугу лет к начисленной заработной плате работников (без учета премий и надбавок) производится в зависимости от общего стажа работы. Сумма надбавки рассчитывается в процентах к месячному заработку:

Стаж работы, лет

Размер надбавки

От 3 до 8

10

Свыше в до 13

15

Свыше 13 до 18

20

Свыше 1В до 23

25

Свыше 23

30

Очередной отпуск предоставляется в календарных днях. Учебный отпуск рассчитывается также в календарных днях.

Согласно коллективному договору при предоставлении очередного отпуска выплачивается материальная помощь в сумме начисленной заработной платы за отпуск; совместителям материальная помощь не выплачивается; работникам выплачивается материальная помощь при чрезвычайных ситуациях в размере 10 МРОТ; руководящим работникам (в том числе начальнику цеха и начальнику участка) ежегодно предоставляется дополнительный отпуск - 3 календарных дня. Следует учесть, что в период с 01.01.2005 года по 01.09 2005 года МРОТ составляет 720 руб.

При расчете единого социального налога и налога на доходы физических лиц используются ставки, установленные НК РФ.

Размер страхового тарифа по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний - 2,5 %.

Районный коэффициент к заработной плате - 1,25

Районный коэффициент к пособиям на рождение ребенка, по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, на погребение - 1,20.

По итогам 2004 г. работнику ОАО "Победа" А. А. Антонову начислены дивиденды в сумме 2000 руб.

Таблица 1. Рабочий план счетов по расчету заработной платы

Наименование счета

Номер счета

Номер и наименование субсчета

1

2

3

Основное производство

20

1. Механический цех

Общепроизводственные расходы

25

1. Общепроизводственные расходы цехов основного производства

Расчеты по налогам и сборам

68

1. Налог на доходы физически" лиц

Расчеты по социальному страхованию и обеспечению

69
    1. Расчеты по социальному страхованию 2. Расчеты по пенсионному обеспечению 2.1. Федеральный бюджет 2.2. На страховую часть пенсии 2.3. На накопительную часть пенсии 3. Расчеты по обязательному медицинскому страхованию 4. Расчет с Фондом социального страхования от несчастных случаев

Расчеты с персоналом по оплате труда

70

Расчеты с персоналом по прочим операциям

73
    1. Расчеты по предоставленным займам 2. Расчеты по возмещению материального ущерба

Расчеты с разными дебиторами и кредиторами

76

3. Расчеты по обязательным удержаниям из заработной платы

Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)

84

Прочие доходы и расходы

91

2. Расходы

Резервы предстоящих расходов

96

1. Резерв на оплату отпусков

Прибыли и убытки

99

Таблица 2 Сальдо на бухгалтерских счетах по состоянию на 1 января 2005 г.

№

П/п

Наименование счета

Номер счета

Дебет, сумма, руб.

Кредит, сумма, руб.

1

Расчеты с персоналом по оплате труда

70

450 000

2

Расчеты по социальному страхованию и обеспечению:

    - по социальному страхованию - по пенсионному обеспечению - в федеральный фонд - на страховую часть - на накопительную часть - по обязательному медицинскому страхованию - с Фондом страхования от несчастных случаев
    69 69.1 69.2 69.2.1 69.2.2 69.2.3 69.3 69.4
    209 931 22040 154280 77140 51427 25713 19836 13775

Таблица 3 Плановый фонд рабочего времени на IV квартал 2004 г.

Дни

Октябрь

Ноябрь

Декабрь

Итого за IV квартал

За 2004 год

Календарные

31

30

31

92

366

Рабочие

22

21

20

63

250

Выходные и праздничные

9

9

11

29

116

Всего рабочих часов при 40-часовой рабочей неделе

176

167

159

502

1995

Таблица 4 Плановый фонд рабочего времени на I квартал 2005 г.

Дни

Январь

Февраль

Март

Итого за 1 квартал

Календарные

31

2В

31

90

Рабочие

20

20

21

61

Выходные и праздничные

11

8

10

29

Всего рабочих часов при 40-часовой рабочей неделе

160

160

167

487

Таблица 5 Информация о работниках механического цеха

№

П/п

Ф. И.О.

Должность (специальность)

Стаж работы в данной организации

Семейное положение, сведения об иждивенцах

Дополнительные сведения и

Год рождения

1

Антонов А. А.

Начальник цеха

23 года 5мес.

Сын 23 года - студент, дневное обучение

1956

1-й участок

2

Егоров Е. Е.

Начальник 1-го уч-ка

12 лет 8 мес.

На первого ребенка - алименты; второй ребенок во 2-м браке (до 18 лет)

Донор. 11.01.03 г. проходил обследо вание и сдал кровь. 1966

3

Борисов Б. Б.

Токарь

8 лет 3 мес.

Двое детей до 18 пет

1970

4

Васин В. В.

Токарь

11 лет 2 мес.

Один ребенок до 18 лет

Участник боевых действий в Республике Афганистан. 1960

5

Гришин Г Г

Слесарь

5 лет 4 мес.

Не женат, детей нет

1976

6

Дмитриев Д. Д.

Фрезеровщик

3 года 6 мес.

Не женат, детей нет

Чернобылец. 1960

2-й участок

7

Леонов Л. Л.

Начальник 2-го уч-ка

8 лет 5 мес,

Один ребенок до 18 пет

1970

8

Журавлев Ж. Ж

Токарь

7 пет 5 мес.

На двух детей - алименты

1970

9

Зайцев 3.3.

Слесарь

6 лет 11 мес.

Не женат, детей нет

1970

10

Иванов И. И.

Слесарь

2 года 3 мес.

Не женат, детей нет

1980

11

Кузнецов К. К.

Гальваник

5 лет 9 мес.

Двое детей до 18 лет

Вредные условия труда. 1970

12

Мишкин ММ.

Токарь

2 года 3 мес.

-

Совместитель. 1980

13

Николаева

Н. Н.

Токарь

3 года 3 мес.

Один ребенок

В декретном отпуске (ребенок до 1.5 лет). 1980

Таблица 6 Табель учета рабочего времени работников механического цеха за январь 2005 г.

№

Ф. И.О.

Числа днем месяца

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

-

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

31

1

Антонов А А.

В

7

В

В

8

В

В

В

8

8

В

8

В

В

8

-

8

8

8

8

В

В

8

8

8

8

8

В

8

8

8

1-й участок

2

Егоров Е. Е.

В

В

8

В

8

В

В

В

8

8

О

8

В

В

8

-

8

8

8

8

В

В

О

О

О

О

О

О

В

О

О

О

3

Борисов Б. Б.

В

8

8

8

В

В

В

В

В

8

8

8

В

В

8

-

8

8

8

В

В

Б

8

8

8

8

8

В

В

8

8

8

4

Васин ВВ.

В

В

8

8

В

В

В

В

8

8

8

8

В

В

Б

-

Б

Б

Б

Б

В

В

Б

8

8

8

8

В

В

8

8

8

5

Гришин Г. Г.

В

В

8

8

8

В

В

В

8

8

8

8

В

В

8

-

8

8

8

8

В

В

8

8

8

8

8

В

В

8

А

В

6

Дмитриев Д. Д.

В

В

8

8

8

Б

В

В

8

8

8

8

В

В

8

-

8

8

8

8

В

В

В

8

8

8

8

В

В

8

8

В

2-й участок

7

Леонов Л. Л.

В

В

8

8

8

В

В

В

8

8

8

8

В

В

8

-

8

8

8

8

В

В

8

8

8

8

8

В

В

8

8

8

А

Журавлев Ж. Ж.

В

В

В

8

8

В

В

В

8

8

8

8

В

В

8

-

8

8

10

8

В

В

8

8

8

11

8

В

В

8

8

8

9

Зайцев 3.3

В

В

8

8

8

В

В

В

8

8

8

8

В

В

8

-

8

8

8

8

В

В

УВ

УВ

УВ

УВ

УВ

В

В

УВ

УВ

УВ

10

Иванов И. И.

В

В

8

8

8

У

В

В

У

У

У

У

У

В

У

-

У

У

У

У

У

В

У

У

У

У

8

В

В

8

8

8

11

Кузнецов К. К.

В

В

8

8

8

В

В

В

8

8

А

8

В

В

8

-

8

8

8

8

В

В

О

О

О

О

О

О

В

О

О

О

12

Мишкин М М.

В

В

4

4

4

В

В

В

4

4

4

4

В

В

4

-

4

4

4

4

В

В

4

4

4

4

4

В

В

4

4

4

13

Николаева Н. Н.

В

В

Р

Р

Р

В

В

В

Р

Р

Р

Р

В

В

Р

-

Р

Р

Р

Р

В

В

Р

Р

Р

Р

Р

В

В

Р

Р

Р

Примечание. В - выходной. 4 - совместитель. Б - больничный лист. О - отпуск, согласно ТК РФ и трудовому договору, 8 - рабочий день, У - учебный отпуск, 7 - предпраздничный день. УВ - увольнение. Р - отпуск по уходу за ребенком

Таблица 7 Система оплаты труда, тарифы и выработка

N П/П

ФИО

Система оплаты труда

Вариант, 7

1

Антонов ДА

Оклад (руб.)

3500

2

Егоров ЕЕ

Повременно-премиальная

(руб.)

40

Тариф руб./за ед./Деталей, шт.

3

Борисов Б. Б.

Сдельно - премиальная

10/ 150

4

Васин В. В.

Сдельно - премиальная

15/ 80

5

Гришин Г. Г.

Сдельно-премиальная

10/ 150

6

Дмитриев Д. Д.

Сдельно-премиальная

20/ 150

7

Леонов Л. Л.

Повременно-премиальная (руб.)

40

В

Журавлев Ж. Ж.

Сдельно-премиальная

10/100

9

Зайцев З. З.

Сдельно-премиальная

15/150

10

Иванов И. И.

Сдельно-премиальная

20/ 100

11

Кузнецов К. К

Сдельно-премиальная

10/ 100

12

Мишкин М. М.

Сдельно - премиальная

5/100

Похожие статьи




Практическое задание, Условия задания - Формирование расходов

Предыдущая | Следующая