ЗАКЛЮЧЕНИЕ - Неравновесие в национальной экономике. Безработица

Ситуация на рынке труда республики Бурятия складывается более напряженным образом по сравнению с другими регионами. Специфика состоит в том, что с данной стороны, произошло резкое сокращение инвестиций, создающих новые рабочие места, с другой - увеличилась численность трудоспособного населения. При этом предложение свободной рабочей силы растет быстрыми темпами, а спрос на нее растет, но относительно медленно. Кроме того, велика доля скрытой безработицы. Другими словами, в условиях мирового финансового кризиса в структуре занятости населения РБ произошли существенные изменения.

В сложившихся условиях задача решения проблемы занятости населения состоит в том;

    - чтобы найти формы и методы, при которых безработица стала бы вполне совместимой с нормальной экономической жизнью и естественной для рыночного хозяйства; - подготовка высококвалифицированных специалистов в настоящее время занимает достаточно длительный процесс.

Особое внимание следует уделять молодежи так, как ее установки и успехи в вопросах оплачиваемой занятости формирует экономику и рынок сохранять определенную стабильность рынка труда. В то же время создавалась ситуация, когда численность занятых в производстве по существу не зависимо от его объемов, трудоемкости и эффективности трудозатрат.

Актуальность проблемы занятости будет сохраняться и в связи с существующей стойкой тенденцией к сохранению инвестиции для создания новых рабочих мест. Анализ полученных данных дает основание сформировать ряд выводов и предложений по государственному регулированию процессов на рынке труда. Положение на рынке труда может измениться с началом подъема производства, однако может быть поздно, уровень деградации рабочей силы может достичь необратимых пределов, чтобы это не произошло государство обязано рассматривать и принимать меры по сохранению квалифицированного уровня работников, в том числе и незанятых. Этому должны способствовать программы подготовки персонала на производстве.

Главной задачей рынка труда проводимой в республике Бурятия состоит в одновременном обеспечении экономического и социального прогресса, что предполагает стремление полной занятости и формировании гибкой государственной системы социальной поддержки населения.

В настоящее время требуется безотлагательное решение проблемы сбалансированности рабочих мест трудовых ресурсов, что обуславливает необходимость установления соответствующих пропорций в подготовке и переподготовке кадров. Многие существующие сегодня проблемы могли быть решены при участии, как местных, так и республиканских органов власти при поддержке федеральной службы занятости.

И в конце хотелось бы сделать предложение.

Я считаю, что рынок труда в республике Бурятия должен развиваться, и от безработицы нужно избавляться вообще, посмотрите в настоящее время сколько потеряно рабочих мест в связи с распадом различных организаций. И это все зависит непосредственно от молодежи. Если на сегодняшний день были бы восстановлены большинство из тех обанкротившихся организаций, то численность занятого населения значительно возросла. Я бы предложил организовывать ярмарки вакантных рабочих мест как можно чаще, для снижения напряженности на рынке труда республики Бурятия. По моему мнению, необходимо уделять как можно больше внимания в деятельности службы занятости гражданам, особо нуждающимся в социальной защите (инвалиды, молодежь, женщины и другие), безработным гражданам, имеющим длительный период безработицы, или впервые ищущим работу.

Такие принимаемые меры позволяют смягчить последствия длительной безработицы и приобрести определенные навыки поиска работы.

Похожие статьи




ЗАКЛЮЧЕНИЕ - Неравновесие в национальной экономике. Безработица

Предыдущая | Следующая