Безработица: понятие, виды и причины, Понятие безработицы - Проблемы рынка труда

Понятие безработицы

Современная проблема безработицы это явление, зарожденное в стадии развития процесса становления рыночного отношения. Не смотря на разную специфику безработицы и ее особенности, она имеет характерные черты присуще всем странам мира. К безработице, с течением времени отношение менялось как к социально-экономическому критерию состояния общества, и тот ущерб несущий безработицей влечет за собой колоссальные проблемы в экономическом развитии той или иной страны. Она представляет собой ситуацию в стране, где составляющая часть экономически активного населения, способные и желающие трудиться по найму, не могут найти работу.

Безработица в зависимости от определенных причин, обусловленных ее существованием, делят на естественную и конъюнктурную. Естественная безработица имеет связи с несовершенной мобильностью труда: будучи даже трудоустроенными, часть людей всегда находятся в поиске более выгодного или профессионально подходящего места работы.

За последние годы, которые составляют меньше полувека, во многих странах с рыночной экономикой, выявилась такая тенденция, что возрастает норма естественной безработицы. Это можно объяснить эффектом гистерезиса и разнообразной рыночной властью занятых и безработных.

Конъюнктурная безработица-это есть разница между фактической и естественной безработицей. Возникновение ее, связано с отклонением фактического объема производства от потенциального, возможного при полной занятости. Характер взаимосвязи между уровнем конъюнктурной безработицы и величиной отклонения фактического национального дохода полной занятости, выражается кривой Оукена. Увеличение конъюнктурной безработицы как правило на 1%, вызывает сокращение НД больше чем на 1%, это объясняется тем, что не все те уволенные с работы во время кризиса или депрессии, регистрируются в качестве безработных, тем самым снижается и интенсивность использования рабочих оставшихся на производстве.

С повышением цен ставки на заработную плату соответственно увеличивается и спрос на труд. Как в связи с этим изменится занятость и предложение благ, определяется реакцией цены предложения труда на повышение уровня цен. В случае если цена предложения труда останется неизменной или повысится в меньшей степени, чем растут цены благ, то занятость и объем совокупного предложения увеличиваются. Когда же рост цен предложения труда равен или превысил рост цен на блага, то в таком случае занятость снижается или остается неизменной, поскольку в соответствии с представлениями неоклассицизма, зарплата растет тем же темпом, что и уровень цен, и получается что в их концепции совокупное предложение является возрастающей функцией от процентной ставки. В концепции кейнсианцев, рост номинальной цены труда отстает от роста уровня цен. Поэтому совокупное предложение тем меньше, чем меньше рост ставки номинальной заработной платы отстает от роста уровня цен.

По официальным данным Федеральной службы государственной статистики РФ, в среднем за 2014 год безработные в России составляли 3889,4 тыс. человек, Ставропольский край по числу безработных имел численность не трудоустроенных 73,0 тыс. человек. Это не малые цифры, которые существенно влияют на экономику страны.

Население стран, включая и Россию, подразделяют на:

    1- экономически активное население 2- не входящие в рабочую силу.

Рабочая сила или экономически активное население, представляет собой людей, которые по физическим или психическим возможностям могут и хотят работать и формируют рынок труда. Граница активного населения определяются по возрасту, нижняя граница в котором индивид может получить работу и верхняя граница, где уже граждане имеют пенсионный возраст. В нашей стране экономически активные граждане это граждане в возрасте от 16 и до 60 лет, где 55 лет это граница выхода на пенсию у женщин, а 60 лет это у мужчин в соответствии с текущим пенсионным возрастом. Из этого следует, что экономически активное население включает в себя трудоспособное население России. Что касается граждан не входящих в рабочую силу, то это те люди, которые соответствуют хотя бы одному из нижеперечисленных критериев:

    1- жители страны до 16 лет; 2- студенты очники; 3- заключенные, в местах лишения свободы; 4- не имеющие работы более 2-х месяцев и не старающихся найти ее; 5- граждане пенсионного возраста 55-60 лет; 6- недееспособные (признанные таковыми судом); 7- домохозяйки 8- инвалиды; 9- духовные служители;

Вышеперечисленные критерии людей не являются ни занятыми и не являются безработными в определенном смысле этого слова, так как они не попадают под статистику труда.

Что касается граждан входящих в рабочую силу, то они имеют следующую категорию:

    1- занятые люди с оплатой полного рабочего дня; 2- военнослужащие срочной службы; 3- бастующие люди при этом имея работу; 4- безработные;

К самой категории безработных можно отнести и инвалидов, которые не имеют работу, но активно ее ищут и зарегистрированы на бирже труда. В том случае если человек прекращает поиски работы, и при этом не регистрируется на бирже труда и не может найти ее более 2-х месяцев, то, согласно официальным статистикам, такой гражданин автоматически выпадает из категории трудоспособного населения.

По этому, статистика официально может:

    1- недооценить сам уровень безработицы в стране, так как игнорирует тех, кто является безработным и не ищет ее; 2- слишком переоценить уровень безработицы, поскольку не принимает во внимание тот факт, что часть тех, кто зарегистрировался как безработный, в самом деле имеет работу, но она является не официальной, а так же не принимает во внимание и тех, кто работает неполный рабочий день.

Для того чтобы более точно определить состояние дел в стране по безработице и занятости населения, эксперты МОТ (Международная организация труда) выделяют несколько подходов к выявлению этого явления. Первое, это, применение и использование результатов статистических данных при проведении переписи населения, с точными данными по обследованию домохозяйства в стране, которая проводится один раз в 10 лет. Во-вторых, возможно применение итогов регулярных выборочных исследований рынка труда по регионам, городам и профессиям. В-третьих, официальные данные статистики могут меняться исходя из результатов иных источников. В-четвертых, могут использоваться данные из служб занятости, где люди получают пособия по безработице.

Похожие статьи




Безработица: понятие, виды и причины, Понятие безработицы - Проблемы рынка труда

Предыдущая | Следующая