Неправомерные - Виды юридических фактов

Статья 158 УК РФ - Кража - ч. 1. Кража, то есть тайное хищение чужого имущества.

Статья 163 УК РФ - Вымогательство - ч. 1. Вымогательство, то есть требование передачи чужого имущества или права на имущество или совершения других действий имущественного характера под угрозой применения насилия либо уничтожения или повреждения чужого имущества, а равно под угрозой распространения сведений, позорящих потерпевшего или его близких, либо иных сведений, которые могут причинить существенный вред правам или законным интересам потерпевшего или его близких.

Статья 249 УК РФ - Нарушение ветеринарных правил и правил, установленных для борьбы с болезнями и вредителями растений ч. 1. Нарушение ветеринарных правил, повлекшее по неосторожности распространение эпизоотий или иные тяжкие последствия.

Статья 20.20 КоАП РФ - Потребление (распитие) алкогольной продукции в запрещенных местах либо потребление наркотических средств или психотропных веществ в общественных местах - Ч.1. Потребление (распитие) алкогольной продукции в местах, запрещенных федеральным законом. Потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо потребление иных одурманивающих веществ на улицах, стадионах, в скверах, парках, в транспортном средстве общего пользования, а также в других общественных местах.

По последствиям юридические факты делятся на

1. Правообразующие факты вызывают возникновение правоотношений. Это гражданско-правовые сделки, например, ст.454 ГК РФ по договору купли-продажи одна сторона (продавец) обязуется передать вещь (товар) в собственность другой стороне (покупателю), а покупатель обязуется принять этот товар и уплатить за него определенную денежную сумму (цену).

Заключение трудового договора - ст.56 ТК РФ.

Статья 63ТК РФ - Возраст, с которого допускается заключение трудового договора - п.1- Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами.

Лица, получившие общее образование или получающие общее образование и достигшие возраста пятнадцати лет, могут заключать трудовой договор для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда их здоровью.

    2. Правоизменяющие факты изменяют правоотношения. Например, Ст.72 ТК РФ. - Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме. 3. Правопрекращающие факты обусловливают прекращение правоотношений. Ст.83 ТК РФ - Трудовой договор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, не зависящим от воли сторон: 1) призыв работника на военную службу или направление его на заменяющую ее альтернативную гражданскую службу; 2) восстановление на работе работника, ранее выполнявшего эту работу, по решению государственной инспекции труда или суда; 3) не избрание на должность.

Ст.79 ТК РФ - Срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения, за исключением случаев, когда истекает срок действия срочного трудового договора, заключенного на время исполнения обязанностей отсутствующего работника.

Похожие статьи




Неправомерные - Виды юридических фактов

Предыдущая | Следующая