Заключение - Культура поведения делового человека

Обобщая все рассмотренные проблемы можно прийти к следующим выводам.

Умение вести себя в обществе - одно из условий успеха в любом бизнесе.

Культура поведения - поступки и формы общения людей, основанные на нравственности, эстетическом вкусе и соблюдении определенных норм и правил. Деловой этикет включает точное соблюдение правил культуры поведения, которая предполагает в первую очередь глубокое уважение человеческой личности.

Хочется этого или нет, деловой человек должен соответствовать определенному образу, особенно если речь идет о руководителе. Правила делового этикета, культура поведения помогают сближения экономических и финансовых интересов торговых людей, бизнесменов. Подчинения правилами игры определяющей стороны создавало основу для успеха сделки.

Надо здесь сказать, что принципов у бизнесмена не больше и не меньше, чем у других людей. Просто степень ответственности другая. Ведь в среднем бизнесмен не более и не менее порядочный человек, но он на виду. Если бизнесмен "пошел вразнос", стал ходить по публичным домам, встречен сотрудниками пьяным в ресторане - понятно какой резонанс будет на следующий день в фирме. Бизнесмен не должен себе этого позволять. Для бизнесмена, делового человека, нормы нравственности и морали жестче для него самого, чем для его сотрудников или для окружающих людей.

Таким образом, деловой этикет - важнейшая сторона морали профессионального поведения делового человека, предпринимателя.

Знание его - необходимое профессиональное качество, которое надо приобретать и постоянно совершенствовать.

Похожие статьи




Заключение - Культура поведения делового человека

Предыдущая | Следующая