Картография конфликта, Субъекты конфликта: актриса Настасья Самбурская и продюсер Максим Фадеев. - Картография конфликта

Новости шоу-бизнеса: Скандал между Настасьей Самбурской и продюсером Максимом Фадеевым набирает стремительные обороты. Самбурская, известная по сериалу "Универ", рассказала о ссоре с Фадеевым из-за съемок клипа. По словам актрисы, она отказалась от запланированных съемок в клипе у Фадеева по состоянию здоровья. "Врачи поставили диагноз нервное истощение, а все из-за загруженности. Слишком много на себя взяла", - по словам Самбурской, сообщают новости шоу-бизнеса сегодня, 1 марта. Однако, как утверждает звезда "Универа", помощница Фадеева даже не стала слушать ее и набросилась с угрозами. "Видимо, Фадееву отказывать нельзя, хотя было предложено возместить все понесенные убытки", - заключила Настасья Самбурская.

Проанализировать конфликт по плану и обосновать все имеющиеся структурные элементы :

    - субъекты, - объект, - предмет, - причины, - условия, - функции, - тип конфликта, - формула конфликта, - соц напряженность или психологическая напряженность, - варианты, методы разрешения, - переговорные техники, - результаты и итоги для общества.
Субъекты конфликта: актриса Настасья Самбурская и продюсер Максим Фадеев.

Предмет конфликта: противоречия между актрисой и продюсером, разногласия по поводу отказа актрисы сниматься в клипе.

Причина: столкновение интересов между личностями, заключающееся в разных точках зрения относительно выполнения профессиональных обязанностей.

Условия:

Время: Упущено время для обсуждения проблемы, выяснения позиций и интересов, выработки решений. Сокращение времени вдвое от имеющегося в распоряжении для достижения согласия привело к повышению вероятности выбора альтернативы, отличающейся большей агрессивностью;

    * Третья сторона: Отсутствие в участии завершения конфликта нейтральных лиц, которые помогают оппонентам решить проблему, это отрицательно влияет на разрешение конфликта; * Своевременность: Стороны приступили к разрешению конфликта на поздних стадиях его развития. Логика проста: больше противодействия -- больше ущерба -- больше обиды и претензий -- меньше возможностей для того, чтобы договориться. * Равновесие сил: Конфликтующие стороны примерно равны по возможностям, равные статусы, положение и т. д., поэтому они вынуждены искать пути к мирному решению проблемы. Конфликт может более конструктивно разрешится потому, что между оппонентами нет зависимости по работе; * Культура: Невысокий уровень общей культуры оппонентов повышает вероятность неконструктивного развития конфликта, но при наличии у оппонентов высоких деловых и нравственных качеств, возможно положительное завершение конфликта; * Единство ценностей: У участников есть общая система ценностей, общие цели, интересы, поэтому возможно наличие согласия между конфликтующими сторонами по поводу того, что должно представлять собою приемлемое решение. * Опыт (пример): Наличие опыта решения подобных проблем хотя бы у одного из оппонентов, а также знание примеров разрешения аналогичных конфликтов; * Отношения: Хорошие отношения между оппонентами до конфликта способствуют более полному разрешению противоречия. * уВеличение числа участников. В ходе эскалации конфликта произошло увеличение количества участников конфликта путем привлечения различных помощников.

Тип конфликта: межличностный конфликт. Преобразование межличностного конфликта в межгрупповой, численное увеличение и изменение структур соперничающих групп меняют характер конфликта, расширяя набор применяемых в нем средств.

Похожие статьи




Картография конфликта, Субъекты конфликта: актриса Настасья Самбурская и продюсер Максим Фадеев. - Картография конфликта

Предыдущая | Следующая