Анализ технико-экономических показателей деятельности предприятия - Бизнес-план, как инструмент управления на предприятии

Рациональное использование персонала предприятия - непременное условие, обеспечивающее бесперебойность производственного процесса и успешное выполнение производственных планов. Достаточная обеспеченность предприятий нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продукции и повышения эффективности производства.

В частности от обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективности их использования зависят объем и своевременность выполнения всех работ, эффективность использования оборудования, машин, механизмов и как результат, объем производства продукции, ее себестоимость и ряд других экономических показателей.

Для анализа показателей эффективности использования трудовых ресурсов ООО "Энгельская бумага" за 2015-2017 гг. составим таблице - 3.4.

Эффективность использования трудовых ресурсов предприятия характеризует показатель производительности труда. Показатель рассчитывается делением выручки от реализации на численность работающих. Численность работающих на ООО "Энгельская бумага" за анализируемый период увеличилась с 395 до 403 человек, то есть на 8 человек.

Таблица 3.4 - Анализ эффективности использования трудовых ресурсов ООО "Энгельская бумага" за 2015-2017 гг.

Показатели

Год

Темп изменения,%

2015

2016

2017

Выручка от продажи товаров, продукции, работ, услуг, руб.

83212

89626

107149

119,6

Численность работающих, чел.

376

395

403

102,0

Фонд оплаты труда, руб.

30178

32605

38314

117,5

Среднемесячная зарплата, руб.

12,61

13,82

14,94

108,1

Производительность труда, руб./чел.

201,5

226,9

252,9

111,5

Производительность труда в 2015 г. составила 201,5 руб/чел., в 2016 г. составила 226,9 руб./чел, в 2017 г. - 252,9 руб./чел. В 2016 г. по сравнению с 2015 г. рост показателя составил 26 руб./чел. или 11,5%.

В соответствии с этим, средняя заработная плата работника за месяц составилав 2015 г. - 12,61 руб., в 2016 г. - 13,82 руб., в 2017 г. - 14,94 руб. Среднемесячная заработная плата также обнаруживает тенденцию к росту: в 2016 г. по сравнению с 2015 г. наблюдается увеличение среднемесячной заработной платы на 1120 руб., или 8,1%.

Похожие статьи




Анализ технико-экономических показателей деятельности предприятия - Бизнес-план, как инструмент управления на предприятии

Предыдущая | Следующая