Проблема КСО и этики в России - Значимость корпоративной социальной ответственности и этики для бизнеса, проблема этики и социальной ответственности в организации
Несмотря на то, что в России постепенно повышается интерес к социальной ответственности и этики бизнеса, и сегодня для того чтобы быть по-настоящему современной компанией уже недостаточно постоянно наращивать прибыль, честно платить налоги и заработную плату, выделяются ряд проблем, которые существенно влияют на развитие бизнеса в стране.
Во-первых, всерьез о политике социальной ответственности и об этике задумываются лишь крупные, общенациональные компании, а также филиалы и дочерние подразделения международных компаний. К сожалению, средний и малый бизнес, особенно в регионах, из-за многочисленных налоговых платежей и другой обязательной ответственности не имеет возможности жертвовать своими доходами ради общества, организовывая лишь разовые акции благотворительности (а как мы знаем, КСО предусматривает регулярные благотворительные акции).
Также необходимо учитывать историческое прошлое РФ, ее географическое положение, а также особенный менталитет, жажду к накоплениям, постоянно меняющуюся экономическую и политическую ситуацию в стране. Обширная территория, удаленность населенных пунктов от центра и столицы, концентрация капитала в отдельных базово-ресурсных регионах страны, привязка моногородов к отдельному градообразующему предприятию:
- - По данным Экспертного института в 1999 г. моногородами можно было назвать 332 поселка городского типа и 467 городов. В них проживало порядка 25% всего городского населения страны (25 млн. чел.)[14] - По оценкам Института региональной политики сегодня около 40 процентов городов России можно отнести к моногородам. На их долю приходится примерно 40 процентов ВВП страны[15] - По данным ВЦИОМ (2004 г.) 65% опрошенных считает, что основной проблемой, которую должен решать бизнес, является создание новых рабочих мест; но лишь 24% отметили, что бизнес этим действительно занимается. [15]
Снижают шансы и готовность топ-менеджмента "делиться" с общественностью.
Следует отметить, что проблема моногородов обусловлена 2 факторами:
- - Во-первых, переход от плановой социалистической системы хозяйствования к рыночной (а точнее сказать, псевдорыночной) привел к тому, что спрос на продукцию градообразующих предприятий, имевшийся "по умолчанию" в плановой системе, сменился рыночным спросом и, следовательно, стал более чем когда-либо подвержен рискам. - Во-вторых, низкая мобильность рабочей силы приводит к накоплению невостребованных человеческих ресурсов. Мобильность здесь надо понимать широко: не только как невозможность перемещения на другую территорию, но и как невозможность сменить род деятельности.
Обе причины практически не могут быть устранены усилиями частного предпринимателя. И дело здесь не только в невозможности профинансировать крупномасштабные мероприятия по поиску альтернативных рынков сбыта или развитию рынка труда. Как отметил один из участников обсуждения на сайте "Эксперта" недавних событий в Пикалеве, только государство обладает социальной мотивацией, бизнес исключительно -- доходностью акционерного капитала.
К барьерам на пути КСО и этики в России можно отнести социальную пассивность граждан. Присутствует острая критика в адрес работодателей в отношении их нежелания решить острые социальные проблемы, но в тоже время полное отсутствие готовности к попыткам предпринять самостоятельные действия. ( Рисунок 5)
Одной из острых проблем является стремление государства и местных властей навязывать политику КСО предприятиям ( главная черта ответственности - это добровольное начало!). В настоящий момент это обязательство со стороны государства, которое необходимо выполнять компания, желающим оставаться на плаву. Следовательно, это вызывает лишь отрицательную реакцию топ-менеджмента компаний и порождает полное безразличие к социальным вопросам. Учитывая нестабильную экономическую ситуацию, руководители предприятий всеми силами пытаются заработать и сохранить что-либо для своей компании ( все делается для своей прибыли, а не для развития общества), пока ветви власти не предпримут новые решения. Поэтому государство обязано не навязывать политику КСО организациям, а взаимодействовать с организациями, повышая их заинтересованность к исполнению правил этики бизнеса и реализации социальных программ.
Высокий уровень бедности в регионах, отсутствие опыта и государственной инфраструктуры для решения проблем здравоохранения, трудовых конфликтов не позволяют руководителям компаний акцентировать свое внимание на социальных проблемах общества. Поэтому государству не стоит все взваливать на "плечи" организаций, а как я уже упомянула нужно сотрудничество власти и бизнеса.
Следует отметить, что с одной стороны российский бизнес стремиться внедрить в практику международные принципы прозрачности, экологической безопасности, трудовых отношений, поддержки общества, с другой стороны, он вынужден одержать и сохранять заработную плату и многочисленные льготы для персонала, вкладывать материальные средства для развития своего предприятия, делиться с местными властями.
Как известно, вопрос привлечения инвестиций в российскую экономику становиться все более популярным. Компании нуждаются в долгосрочных инвестициях, но в России емкость инвестиционного рынка ограничена. Финансовые структуры неохотно идут на масштабное кредитование инвестиционных проектов в промышленности.
Как известно открытость компании с инвестиционной точки зрения - это прозрачность финансов и корпоративной стратегии. В России это пока скорее вынужденная мера, рассчитанная на западных инвесторов, чем осознанное желание руководства компаний. Подобная мотивация нередко приводит к половинчатым действиям. К примеру, ОАО "Газпром" уже более 5 лет ведет отчетность по международным стандартам, но дочерние компании холдинга до последнего времени оставались закрытыми даже для органов власти.
Большинство российских компаний не соответствует критериям, существующим у инвесторов, ведь российские компании далеко не всегда публикуют полноценные годовые отчеты или публикуют их со значительными задержками ( что не соответствует установленным нормам КСО). Например, по результатам проведенного исследования информационной прозрачности российских компаний в августе 2004 года видно, что объем информации, опубликованный на сайтах 50 компаний составляет 55% от всего общего объема информации, востребованной международными инвесторами, законодательная отчетность содержала 38% требуемой информации, а годовые отчеты только 34%.[13] Подобное несоблюдение принципов прозрачности и открытости деятельности снижает деловую репутацию российских компаний и на практике подрывает доверие инвесторов, без которого невозможно сохранить и привлечь инвестиции для реализации огромного российского потенциала.
Большая проблема российского бизнеса - это действия топ-менеджмента, не придерживающегося элементарных правил этики, отсутствие прозрачности и регламентированности взаимоотношений в компании. Вопросы профессионализма и деловой репутации чаще всего находятся на втором плане. По некоторым данным, внутренний аудит осуществляется формально, 19% компаний вообще его не проводят, 35 % - лишь один раз год. [13]Все попытки сделать компанию прозрачной, привести отчетность к международным стандартам нередко разбиваются о нечестность топ-менеджмента. Если даже информация о компании имеется в публичном доступе, то менеджмент все равно за частую не придерживается норм этики бизнеса и ключевых правил корпоративного управления, на деле происходит, лишь стимуляция прозрачности.
Похожие статьи
-
Тема КСО сегодня одна из самых обсуждаемых в деловом мире. Связано это с тем, что заметно возросла роль бизнеса в развитии общества, повысились...
-
Бизнес-деятельность компании и ее социальная ответственность тесно связаны. Едва ли не все сферы бизнес-активности в большей или меньшей степени включают...
-
Определение и сущность КСО, ее структура Существуют различные определения корпоративной ответственности. КСО - этот концепция, в соответствии с которой...
-
Формирование российских норм экономического поведения Развитие этических норм бизнеса в России имеет свои особенности, что объясняется спецификой...
-
В сердцевине проблемы социальной ответственности находятся личные ценности. Чтобы сделать выбор в пользу правильного поведения, важно иметь начальное...
-
КСО в деятельности организации Деловая репутация представляет собой своего рода "доброе имя" организации. Деловая репутация может быть как положительной,...
-
Итак, в этой главе было представлено несколько определений КСО, каждое из которых дополняет друг друга, а также показаны различные точки зрения ученых,...
-
Принципы этики бизнеса. Понятие социальной ответственности в менеджменте - Этика бизнеса
Этика бизнеса - это научная дисциплина, изучающая применение этических принципов к деловым ситуациям. Наиболее разрабатываемые вопросы в этике бизнеса...
-
Этика и социальная ответственность организаций Организация социально ответственна, когда получает прибыль, не нарушая законов и норм государственного...
-
Состояние современной этики бизнеса в России - Этика бизнеса
В бизнесе обычно выделяют три составные части: предприниматель, условия предпринимательства, этика бизнеса. Несомненно, главная фигура современного...
-
Значение этики для международного бизнеса - Значение этики для международного менеджмента
Этика и мораль относятся к категории философских, а не экономических понятий и для многих бизнес и этика это - два взаимоисключающих друг друга понятия....
-
Этика бизнеса в России. - Этика бизнеса
Хотя этические нормы на Западе стали развиваться гораздо раньше, в России тоже была своя предпринимательская этика. Современная этика бизнеса в России не...
-
Становление этики бизнеса как научной дисциплины - Этика бизнеса
Само понятие "этичного ведения дел" возникло еще в древности в купеческой среде. Репутация купца прежде всего отражала общественную моральную оценку его...
-
Этические кодексы и основные принципы этики корпоративных отношений - Этика бизнеса
М. Л. Лучко пишет о том, какие кодексы появились самыми первыми и описывает их краткое содержание. "История Российских этических кодексов берет свое...
-
Концепции этичности компаний в международном бизнесе различны, так же как и суждения и представления каждой страны о справедливости, которые являются...
-
Способы повышения этического уровня организации - Этика и культура управления
В последнее время значительное внимание уделяется этическим проблемам, возникающим у людей на рабочем месте. До середины 70-х гонгов, несмотря на...
-
Специфика корпоративной этики, Структура этики бизнеса - Этика и культура управления
Структура этики бизнеса Этика бизнеса -- это научная дисциплина, изучающая применение этических принципов в деловых ситуациях. Наиболее разрабатываемыми...
-
Особенности внедрения этики в международный бизнес - Значение этики для международного менеджмента
На практике при выстраивании этического пространства компании, как правило, образуется альянс специалистов компании в сфере этики, консультантов и...
-
Противоречие между этикой и бизнесом, должным и сущим весьма остро проявляется и сегодня в деловом общении, причем на самых разных его уровнях: как между...
-
Заключение - Деловая этика и ее развитие в России
Этика - это совокупность принципов и норм поведения, принятых в данной эпохе и в данной социальной среде. Деловая этика - это совокупность определенных...
-
Этика бизнеса и ее специфика - Деловая этика и ее развитие в России
Этика (греческое ethika, от ethos - обычай, нрав, характер) - совокупность нравственных правил в той или иной сфере поведения человека или организации....
-
Для термина бизнес существуют разные определения. Говоря объективно бизнес - это разного рода деятельность, направленная на получение прибыли от...
-
Этика бизнеса - Этика бизнеса и деловых отношений
Для термина бизнес существуют разные определения. Говоря объективно бизнес - это разного рода деятельность, направленная на получение прибыли от...
-
В последнем десятилетии прошлого тысячелетия российский ПР встал на ноги, как перспектива наступившего века. Потребуются годы для того, чтобы в каждую...
-
Этика и современное направление - Деловая этика как социальный фактор бизнеса
За свою историю человечество выработало всего три принципиально различных инструмента управления - то есть воздействия на людей. 1. Иерархия,...
-
Этика рынка: "наша ситуация" - Деловая этика как социальный фактор бизнеса
Логика становления рыночных отношений в стране предпола-гает подключение нашей экономической системы к мировым хо-зяйственным процессам. В этой связи...
-
В последнюю четверть ХХ века произошли важные изменения в экономике промышленно развитых стран, обусловившие сущностную трансформацию корпоративного...
-
Социальная этикой называют учение о социальных целях и ценностях современного общества, т. е. нормативное обоснование групповых, институциональных и...
-
В отличие от во многом стихийно формирующейся нравственности, этика представляет собой сознательную духовно-теоретическую деятельность. Но теоретически...
-
Профессиональная этика регулирует взаимоотношения людей в деловом общении. В основе профессиональной этики лежат определенные принципы и нормы, которые...
-
Проблемы этического регулирования государственной службы и формирования нравственных качеств государственных служащих являются одной из актуальных тем,...
-
Актуальность исследования. Бурное развитие сферы социально-культурного сервиса и туризма на рубеже XXI века повлекло за собой массовую подготовку...
-
Введение, Этические проблемы информатизации общества - Основные категории и принципы этики
За последние 10 лет информационная этика стала жизненно важной отраслью знаний. Будучи ответом на новые требования, предъявляемые эпохой информационного...
-
Этика бизнеса. Соотношение рынка и этики - Профессиональная этика
Этика мораль нравственность бизнес Бизнес - инициативная хозяйственная деятельность, осуществляемая как за счет собственных, так и заемных средств на...
-
Проблема внедрения этикета в жизнь современного общества имеет многоаспектный характер. Первый аспект касается создания в обществе таких условий, при...
-
Преимущества и издержки этического поведения - Этика в бизнесе и в политике
Вопросы этики так или иначе затрагивают практически все сферы экономических отношений. Позиция, которую избирает та или иная компания, государственная...
-
Теория и практика социальной работы связаны с историко-культурными, этнографическими традициями и особенностями народа. Они опираются на...
-
Логика становления рыночных отношений в стране предполагает подключение нашей экономической системы к мировым хозяйственным процессам. В этой связи...
-
Введение - Значение этики для международного менеджмента
Деловая этика - совокупность моральных принципов и норм предпринимательской деятельности. Внимание к этим вопросам может показаться преждевременным при...
-
Существует три подхода к понятию организационной культуры и ее природы. Первый определяет ее, как продукт "естественного развития" организации, т. е....
Проблема КСО и этики в России - Значимость корпоративной социальной ответственности и этики для бизнеса, проблема этики и социальной ответственности в организации