Дайте определение управленческой культуре, Перечислите признаки профессионализма - Этика деловых отношений

Ответ: Управленческая культура - это категория, которая соединяет в себе два философских понятия: управление и культура. Управленческая культура - это состояние выработанных методов и способов деятельности, управленческих решений и планов, которые призваны защищать государство и его управленческие органы и структуры, а также совокупность политических, нравственных, правовых отношений и действий субъектов управления (управленцев) между собой и гражданами.

Вопрос 2. Перечислите признаки профессионализма

Ответ:

    1. Подход к работе. - Не берется не за свое дело. - Не берется за работу, предполагающую осложнения для смежников. - Не перекладывает на других общение с людьми, подготавливающими фронт работ. - Сам подбирает необходимые материалы и инструменты. - Не начинает дела без полного согласования с заказчиком всех нюансов ожидаемого результата. - Стабильно высокий результат работы. 2. Разговор. - Легко объяснит несведущему человеку суть своих действий. - Избегает жаргона даже с коллегами. Чтобы быть правильно понятым. 3. Нервная система. - Не психует при осложнениях в работе. - Легко идет на полную переделку при неудачном результате. - Специалисту не снятся профессиональные сны. 4. Отношение к деньгам. - Точно называет сумму окончательного расчета в зависимости от вариантов исполнения заказа. - Ради экономии средств заказчика может пойти на использование более дешевых материалов, но не на понижение качества работы.

Похожие статьи




Дайте определение управленческой культуре, Перечислите признаки профессионализма - Этика деловых отношений

Предыдущая | Следующая